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　　淄博工傷認(rèn)定期間需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，可以申請(qǐng)停工留薪，停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

　　停工留薪待遇：

　　停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

　　生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

　　停工留薪時(shí)間：

　　停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個(gè)月。