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實習期離職要提前多少天通知公司，需要根據(jù)實習協(xié)議的約定，在合同規(guī)定的勞務(wù)合同期限內(nèi)，不能隨時提出辭職，否則，要承擔違約責任。沒有實習協(xié)議的根據(jù)法律規(guī)定，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。

【法律依據(jù)】

《勞動合同法》第三十七條，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。