平行豐田霸道高配多少錢 豐田霸道低配多少錢一輛
2024-07-07
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更新時間：2024-07-07 16:11:30作者：未知
平安汽車銷售工資怎么樣
前天去深圳一家平安公司上課。一個90后，在平安工作了一年多，業(yè)績很優(yōu)秀。我是一個頂尖的銷售人員，工資從八千，一萬多，兩萬多，三萬多，最后到了七萬多。
一年，就一年！他不是這個國家最好的推銷員。據(jù)說平安有不少工資差不多的業(yè)務員。在平安，只要堅持一年，只要有成績，不被淘汰，基本上就能升任總監(jiān)。只要你的成績達標，期限到了，一般是9個月，快的話8個月(試用期可以快2個月，也可以正常3個月)。深圳平安公司董事平均工資3萬多。和平幾年，升班長就能月入過十萬。在那個和平的日子里，一個同樣是90后的外蒙古小伙子，干了幾年，現(xiàn)在是班長，年薪百萬。他說他在他的小區(qū)，房價8萬平米。
我不懷疑其真實性，只是好奇，為什么平安保險業(yè)務員工資那么高？這里必須強調(diào)，我并不嫉妒它的高薪。不管多高，有機會都可以試試。我們無權(quán)說三道四。
我的困惑是，為什么平安的業(yè)務員工資那么高？金融行業(yè)工資高并不稀奇。華爾街那些人更高，但那些人都是拔尖的，有才華的。
當你看到一個90后，雖然外表很成熟，但臉上還是時不時流露出稚氣。作為一個80歲的人，一瞬間，他的自信破滅了，作為一個男人的尊嚴也沒有了。也許這就是和平的目的。
通過兩個優(yōu)秀的90后成就，展現(xiàn)一個回報豐厚，積極向上的公司。還有一些聽講座的小老板，年薪幾十萬，但基本都是多年努力才能達到的水平。和平時期，他們只要一年就能超越。
在平安講座上，他們先給你講行業(yè)，金融行業(yè)無疑是最賺錢的行業(yè)，然后講保險。平安是目前最好的保險公司。然后分享工作環(huán)境和安全工資。想做保險，想賺錢，平安是最好的選擇。
坦白說，這不是我想聽到的。如果我知道我要去上的課是為了告訴我為什么要選擇平安，我就不會從東莞跑了。
聽完課，一直讓我不解的是，為什么保險業(yè)務員的工資那么高？我想了兩天，得到了一些零碎的看法。在任何行業(yè)做一名優(yōu)秀的銷售人員都可以獲得豐厚的回報。舉個例子，在金蝶，如果你是金蝶最頂尖的銷售人員，賣幾套EAS，買房買輛寶馬基本沒問題。畢竟，EAS可能要花費數(shù)千萬。但是會賣EAS的業(yè)務員肯定不是普通人。在金蝶工作至少一年也很難達到這個水平。沒有管理知識和財務知識，只談人生和理想，很難把事情做好。
金蝶的普通業(yè)務員，也就是代理商的業(yè)務，做了金蝶K3和金蝶KIS系列，頂級業(yè)務員年薪20-30萬。這些人也是出類拔萃的，沒有幾年的經(jīng)驗很難做到，除了一些天賦異常的人。
其他行業(yè)的銷售也是如此。一般月薪幾萬，要好幾年才能到。月薪3萬一般需要3-5年才能賺到，而且要突出才能達到。
但在深圳，和平似乎很容易在一年多后實現(xiàn)。平安不僅產(chǎn)品多種多樣，而且和普通行業(yè)最大的不同，就是招人拿提成。就這樣，90后班組長迅速賺到了年薪百萬。
普通業(yè)務員靠賣產(chǎn)品，拿提成，獎金，補貼等等。但是平安和安利一樣，可以從人家頭上拿錢。
這也是很多人認為保險行業(yè)是傳銷的原因，因為單從模式來看確實如此。但實際上平安不是傳銷，而是合法的。目前，國家也大力支持保險業(yè)。信不信由你，平安和MLM有本質(zhì)區(qū)別。
不過他的拉人頭模式很像，和安利的一樣。我接觸過很多安利從業(yè)者，知道很多產(chǎn)品都是個案銷售，但是更多做安利從業(yè)者的人是在吸引人加入安利，而不是銷售產(chǎn)品。
只要被拉進來，成為公司會員，自然會買自己公司的產(chǎn)品。你已經(jīng)要用日常用品了。你為什么不買你賣的東西？
平安也是類似的模式。只要你拉人進來，對方入職，想賺錢，你就有結(jié)果。第一，你自己買保險。作為一個保險業(yè)務員，自己不買保險，怎么可能賣給別人？然后送給父母孩子，親戚朋友，同學，網(wǎng)友。沒辦法賣，就自己離開，因為沒有業(yè)績就沒有底薪。
所以把一個人拉進平安，就相當于間接賣了多份保險，都是和收入掛鉤的。所以金字塔就形成了，頂上一個拿百萬年薪很正常。到了經(jīng)理級別，就更高了，因為在這個級別，可能會有上百人分享自己的成果。
平安公司有一套完整的程序，就是想盡一切辦法讓你進入平安，這讓我這個想進入平安的人很困惑。
因為安全的人會告訴你，他有票，剩下的不多了。如果他感興趣，他可以參加講座。其實課程就是上面說的，告訴你為什么要去平安保險。
研討會結(jié)束后，你可以提出各種問題，他們可以一一解答。基本上你遇到的任何問題都有現(xiàn)成的例子?？傊?，如果你有什么問題，他們公司有人有相同或相似的經(jīng)歷，但也有人做得很好。我相信你也能做到。
他們的招聘本質(zhì)上是銷售，真的很高明，雖然有道德風險。只要進了平安，就得給自己買保險，所以招聘模式讓平安發(fā)展很快。
至少在五年內(nèi)，只要有心做保險，真的可以獲得豐厚的平安回報。
但是說到底，保險公司的業(yè)務員拿的錢太多(雖然是人家的本事)，反而證明保險費太水了。這些東西都是專家和精算師通過大數(shù)據(jù)精心計算出來的，是穩(wěn)賺不賠的。
高收入只是吸引更多人進入這個平臺的手段。但是和平本身就是一個很大的漏洞，不斷的招人，不斷的淘汰，留下的都是精英。離開的人，雖然走了，但還是有買的保險。
另外，通貨膨脹和貨幣貶值每天都是潛移默化的，每個月都是潛移默化的，每十年都是提心吊膽的。想想有二十年錢的萬元戶。目前是什么水平？想想十年前月薪5000現(xiàn)在是什么樣。
買保險很誘人，年年交，有病就交，沒病就還，給你利息。但是20年后的50萬和現(xiàn)在的50萬有什么區(qū)別呢？想想三十年前的五萬，現(xiàn)在的五萬。也許已經(jīng)不那么離譜了，但是如果更離譜呢？
不過話又說回來，你把這筆錢放在家里，只會長蟲子，但這不跟放銀行利息一樣嗎？保險作為一種有風險的投資，無疑是一種方式，即使你知道未來貨幣會貶值。
如果你想加入平安保險，堅持下去，你的錢是沒有上限的，但是你要明白，這個公司是賺錢的，但不是每個人都能賺到。留下來的是適應性的，你看不到那些在樹蔭下離開的人，但這些人其實是他們留下來的幾倍。保險肯定會傷害一些友情。魚和熊掌可以兼得，需要高情商。
如果你能接受沒有底薪，或者你能接受可以在公司自己買保險，然后推薦給身邊的人，把身邊的人發(fā)展成保險，那么平安真的是一個不錯的選擇，雖然他打著招聘的幌子在業(yè)務推廣上道德欠缺?；蛟S正因為如此，平安公司的CEO雖然有錢，卻很少上新聞，也很少受到年輕人的崇拜。畢竟，他不同于企業(yè)家、雷軍和董小姐。因為他不生產(chǎn)任何東西，只是把大家手里的錢收起來，分給一些出事的人。馬先生的淘寶雖然全是假貨，但是他做了幾件大事，方便了人們的生活。當然也滋生了一批剁手族。
最后，很多做保險的人喜歡說，人出了意外，誰賠錢，不就是保險公司嗎？沒錯，是保險公司，但請記住一點:當有人發(fā)生意外時，保險公司會賠付這筆錢，但這筆錢不屬于保險公司，屬于買了保險的車主。聚集大眾的財富，解決少數(shù)人的困難，才是保險的初衷。買保險的人買保險只是為了這個目的。這筆錢屬于所有買保險的人，保險人對這筆錢負責，有權(quán)分配。他們可以拿到很高的傭金，但是這個錢不屬于保險公司。
平安和陽光車險哪個好
很多朋友會問，陽光保險靠譜嗎？
陽光保險成立于2005年7月，是中國七大保險集團之一。旗下?lián)碛胸敭a(chǎn)保險、人壽保險、信用保證保險、資產(chǎn)管理等多個專業(yè)子公司。，而我們平時買健康險接觸最多的是陽光人壽。
那么，今天我們就從保費收入、償付能力、理賠、服務水平評價、保險產(chǎn)品等方面來分析一下陽光保險是否靠譜。
這篇文章的重點是
保險產(chǎn)品:保費收入、償付能力、理賠能力、服務水平評價
一、保費收入
保費收入是保險公司為履行保險合同約定的義務而向投保人收取的對價收入。它是保險公司的主要資金流入渠道，相當于保險公司的資產(chǎn)。所以評價一家保險公司強不強，保費收入必須放在第一位。話不多說，直接上圖！
從保費排名表可以看出，陽光人壽保費收入為285.74億元，排名第15位。所以，這家公司不是小公司。公司運營能力和品牌實力不錯，深入人心，值得考慮。
二。償付能力
償付能力是衡量保險公司財務狀況時必須考慮的基本指標?？梢岳斫鉃楣驹庥鼍逓臅r賠付保險金的能力。保險公司的償付能力可以用償付能力比率來衡量。公司應當擁有與其風險和業(yè)務規(guī)模相適應的資本，確保償付能力充足率不低于100%。
我們來看看陽光保險的償付能力排名:
從表中可以看出，陽光保險公司償付能力排名第26位，綜合償付能力充足率達到214%，遠超100%的標準。所以陽光保險公司的償付能力還是很不錯的。
當然，還款率保證了公司自身利益和客戶利益的平衡。太高或太低都不好。所以購買保險一定要理性客觀，并不是償付能力越高越好。
第三，索賠能力
不管是大公司還是小公司，都是按照合同規(guī)定進行索賠的。只要符合合同規(guī)定的索賠條件，提供足夠的資料，一般都能索賠成功。我們來對比一下這家公司的理賠能力:
從表中可以看出，陽光保險公司2019年上半年賠付11.8億元。從總理賠、申請時效、賠率等數(shù)據(jù)來看，理賠申請系統(tǒng)時效僅用0.43天，賠率高達99.99%。所以這家公司的理賠能力還是很不錯的。
其實現(xiàn)在的理賠也沒有以前那么麻煩了。大數(shù)據(jù)時代，正常理賠會越來越快，很多人買保險都會以理賠率為標準。
四。服務水平評估
保險公司的服務評價體系重點針對消費者反映強烈的銷售、理賠、咨詢、維權(quán)等方面的突出問題，根據(jù)行業(yè)實際情況進行評分，直接反映消費者的消費感受。我們來看看陽光保險公司的服務評級與其他保險公司的排名對比:
根據(jù)以往大量的數(shù)據(jù)和經(jīng)驗，根據(jù)理賠服務的時效、賠率、投訴率、保全的時效等八個指標，將保險公司的服務分為10個等級，以AAA級為最好。從表中可以看出，陽光人壽評級BB，業(yè)績還可以。
動詞 （verb的縮寫）保險產(chǎn)品
陽光保險公司有很多保險產(chǎn)品。今天我們來分析一款熱銷產(chǎn)品:陽光I險C，曾經(jīng)在網(wǎng)上吸引了很多客戶，秒殺了市面上很多重疾險產(chǎn)品。然后，直接上圖分析產(chǎn)品！
從表中可以看出，這是一款終身重疾保險產(chǎn)品，包括輕癥、重疾、身故等。，而且保障基本夠用。同時還具有輕癥高發(fā)、輕癥豁免等功能，比市面上大公司的重疾產(chǎn)品性價比更高。
雖然這款產(chǎn)品的輕癥是團體賠付，但是輕癥的平均發(fā)生率在不同的團體，所以影響不大。部分年齡可選擇最長繳費年齡至60歲，最大限度降低保費壓力，增加保險杠桿。
不過這款產(chǎn)品還是有一些不足。比如發(fā)病率高的輕度中風的理賠，要求肌力2級以下，相對嚴格。同時，與市面上其他重疾保險產(chǎn)品相比，陽光I險C的投保門檻更高，如乙肝病毒、高血壓等。吸煙和飲酒達到一定量是無法通過健康告知的。
所以，如果你喜歡這家公司的品牌，身體健康，可以考慮購買這款重疾險產(chǎn)品。
通過以上五個方面的對比，相信你會更加了解這家陽光保險公司。其實每個人買保險，找到適合自己的產(chǎn)品才是最重要的。有時候過于執(zhí)著只會讓他們浪費更多的錢。
我們是學霸，一個的保險知識團隊，用知識的力量教你少花錢，選對保險！
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