廣西高層次人才認(rèn)定流程 廣西高層次人才認(rèn)定流程圖
2024-01-11
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更新時(shí)間：2024-01-11 12:59:37作者：佚名
申報(bào)材料包括：
?。?）《廣西壯族自治區(qū)高層次人才認(rèn)定申請表》（以下簡稱《申請表》）。
?。?）申請人與用人單位簽訂的服務(wù)協(xié)議。
?。?）申請認(rèn)定層次相關(guān)的證明材料復(fù)印件。
?。?）非全職的需提供用人單位出具的工作時(shí)間證明材料。
申報(bào)材料須經(jīng)用人單位審核并出具推薦意見（申請人為自主創(chuàng)業(yè)人才及自由職業(yè)者的，由其納稅或繳納社會(huì)保險(xiǎn)所在設(shè)區(qū)市黨委組織部出具推薦意見），有關(guān)證明材料需加蓋“與原件相符”印章或簽字確認(rèn)。
廣西壯族自治區(qū)高層次人才認(rèn)定相關(guān)證明材料清單：
一、申請人符合《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳 中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)高層次人才認(rèn)定參考目錄(2023年)的通知》(桂人社發(fā)〔2023〕87號(hào))的相關(guān)憑證，包括：獲獎(jiǎng)證書、任職證明、入選證明及課題、項(xiàng)目已通過結(jié)題驗(yàn)收證明等。
二、在我區(qū)工作的有關(guān)憑證。申請人全職在廣西所屬企事業(yè)單位工作的，需提供申請人與工作單位簽訂的符合國家規(guī)定的勞動(dòng)聘用合同(達(dá)到國家法定退休年齡的需提供工作協(xié)議)、任職證明。申請人通過柔性引進(jìn)形式，每年在廣西所屬企事業(yè)單位工作累計(jì)3個(gè)月以上的，需由用人單位提供申請人在用人單位工作時(shí)間的證明材料(明確每個(gè)工作階段的起止日期)。