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　　銀川職工退休年齡是如何規(guī)定的？

　　男性職工：年滿60周歲退休

　　女性職工：年滿50周歲退休

　　以下是女性職工延長至55周歲退休的情況：

　　1、從事技術和管理崗位工作時間大于整個工作年限1/3的，延長至55周歲。

　　女性參保人員，曾經(jīng)從事技術和管理崗位，年滿50周歲，在專業(yè)技術和管理崗位工作年限達到或超過本人整個工作年限三分之一，如轉崗到工人崗位(含內(nèi)部退養(yǎng)、解除勞動關系)工作滿3年以上，以其現(xiàn)崗位認定身份。

　　2、以無雇工的個體工商戶、靈活就業(yè)人員身份參保的女職工，年滿55周歲時辦理退休手續(xù)。

　　女性參保人員，身份在職工和靈活就業(yè)人員之間相互轉換的，其繳費記錄中以單位職工繳費比例繳費達到3年以上的，其身份按照職工認定。