銀川結(jié)婚登記需要準(zhǔn)備哪些材料 銀川辦理結(jié)婚證需要什么證件
2024-05-11
更新時(shí)間:2024-05-11 14:29:15作者:未知
2024年紹興市口腔醫(yī)院第二季度公開(kāi)招聘編外工作人員公告如下:
招聘崗位及人數(shù):
1、護(hù)理人員3名
2、醫(yī)生助理1名
3、潔牙人員1名
4、技工人員1名
5、總務(wù)后勤工作人員1名
招聘條件:
1、熱愛(ài)祖國(guó)、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派,未發(fā)生過(guò)違法違紀(jì)情況,具有良好的思想政治素質(zhì);
2、具有國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷和招考崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、資格及業(yè)務(wù)能力;
3、身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求;
4、年齡35周歲以下應(yīng)在1988年5月9日以后出生,年齡45周歲以下應(yīng)在1978年5月9日以后出生;
5、各崗位具體條件:
(1)護(hù)理人員:35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè),全日制應(yīng)屆高校畢業(yè)生或執(zhí)業(yè)護(hù)士(包括尚未注冊(cè)但已通過(guò)執(zhí)業(yè)考試者)。
(2)醫(yī)生助理:35周歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,口腔醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè),具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格證書(shū)。
(3)潔牙人員:35周歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,口腔醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè),具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上資格證書(shū)。
(4)技工人員:35周歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,口腔醫(yī)學(xué)技術(shù)專(zhuān)業(yè)。
(5)總務(wù)后勤工作人員:男性,45周歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電氣工程及其自動(dòng)化、電氣工程與自動(dòng)化、土木工程或建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)。
招聘方法和步驟:
1、報(bào)名時(shí)間:自2024年5月9日起到2024年5月17日為止(上午8:00-11:30,下午14:00-17:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn):紹興市越城區(qū)延安東路399號(hào),紹興市口腔醫(yī)院六樓人事科,聯(lián)系電話(huà):0575-88551131。
3、考試。醫(yī)院根據(jù)報(bào)名情況組織考試,具體時(shí)間另行通知。參加筆試人員,根據(jù)筆試成績(jī),按1:3的比例確定面試人選并開(kāi)展面試。根據(jù)總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%)高低進(jìn)行排序,若總成績(jī)相同,則面試得分高者入選。面試成績(jī)低于60分者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4、體檢。根據(jù)考試成績(jī),從高分到低分每個(gè)崗位按1:1的比例確定體檢對(duì)象,參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》委托相關(guān)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理(體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行體檢,視作自動(dòng)放棄。對(duì)體檢不合格者或自動(dòng)放棄者,取消其錄取資格??梢罁?jù)考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
5、聘用。根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用對(duì)象并進(jìn)行公示。經(jīng)公示沒(méi)有異議或有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,與醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同。擬聘用人員不按時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)的視作自動(dòng)放棄。
6、薪酬。工資福利待遇按醫(yī)院編外用工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名資格審查:
1、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需攜帶報(bào)名表(見(jiàn)附件)、有效居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。所提供材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消資格。
2、招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)原則,采用面向社會(huì)公開(kāi)招聘的方式組織實(shí)施。
附件: