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2023-10-06
更新時(shí)間:2023-10-06 10:55:13作者:佚名
公司沒(méi)錢(qián)了拖欠工資的,可以先與勞動(dòng)者協(xié)商延期發(fā)放工資,如果是無(wú)故拖欠工資的,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)行政部門(mén)投訴,讓勞動(dòng)部門(mén)介入,維護(hù)勞動(dòng)者利益。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定,工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。