獨(dú)家 | 世界500強(qiáng)旗下企業(yè)被拍賣:拖欠中建八局億元工程款至今未結(jié)清,七折起拍仍無人報(bào)名
2024-06-24
更新時(shí)間:2024-06-24 22:07:07作者:佚名
公司開除員工工資計(jì)算方法如下:
1、按已經(jīng)正常出勤天數(shù)相應(yīng)的工資計(jì)算并支付;
2、需依據(jù)具體情形確定被開除是否合法以及用人單位是否需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者賠償金。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)法》第四十六條規(guī)定,工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。
工資水平在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上逐步提高。國家對工資總量實(shí)行宏觀調(diào)控。