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　　關(guān)于2023年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)上下限暫行標(biāo)準(zhǔn)的通知

　　各設(shè)區(qū)市、縣(市)人力資源和社會(huì)保障局、財(cái)政局、醫(yī)療保障局、稅務(wù)局，國家稅務(wù)總局蘇州工業(yè)園區(qū)、張家港保稅區(qū)稅務(wù)局，國家稅務(wù)總局江蘇省稅務(wù)局第三稅務(wù)分局：

　　鑒于2022年全省城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資尚未公布，為維護(hù)廣大參保人員權(quán)益和保障社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收，現(xiàn)就2023年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)上下限暫行標(biāo)準(zhǔn)通知如下：

　　一、2023年1月1日至2023年12月31日，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)下限暫按4494元執(zhí)行，繳費(fèi)工資基數(shù)上限暫按24042元執(zhí)行。

　　2022年全省城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資確定后，將按照國家政策規(guī)定再公布2023年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)上下限正式標(biāo)準(zhǔn)，多退少補(bǔ)。

　　二、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)上下限按照上述標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體執(zhí)行時(shí)間由各設(shè)區(qū)市確定。

　　三、各地要嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)政策，確保基金應(yīng)收盡收。凡擅自降低企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資基數(shù)下限造成基金短收的，認(rèn)定為管理性缺口并予以問責(zé)。

　　什么是繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)?

　　根據(jù)國家統(tǒng)一規(guī)定，繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)按全省上年度全口徑城鎮(zhèn)就業(yè)人員平均工資的300%和60%確定。職工個(gè)人以本人上年月平均工資收入作為繳費(fèi)工資基數(shù)，本人上年月平均工資收入高于省公布的當(dāng)年繳費(fèi)工資基數(shù)上限標(biāo)準(zhǔn)的，按上限標(biāo)準(zhǔn)作為繳費(fèi)工資基數(shù);低于下限標(biāo)準(zhǔn)的，按下限標(biāo)準(zhǔn)作為繳費(fèi)工資基數(shù)。靈活就業(yè)人員可在省公布的當(dāng)年繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)之間選擇適當(dāng)檔次的繳費(fèi)工資基數(shù)。

　　設(shè)定繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)，并與上年度全省城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資掛鉤逐年進(jìn)行上調(diào)，是國家養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的統(tǒng)一的政策規(guī)定，目的是確保參保人員未來退休時(shí)的基本養(yǎng)老金有一個(gè)合理的最低、最高水平，不致于因?yàn)槔U費(fèi)工資基數(shù)過低而導(dǎo)致基本養(yǎng)老金水平不足以保障基本生活，也不致于因?yàn)槔U費(fèi)工資基數(shù)過高而導(dǎo)致基本養(yǎng)老金高低水平差異過大。而且，繳費(fèi)工資基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整并不是對所有參保人員都造成影響，對于工資收入在繳費(fèi)工資上下限標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)的參保人員，上下限標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整并不會(huì)產(chǎn)生直接影響。