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　　2022年9月10日（中秋節(jié)當(dāng)天）加班是三倍工資，9月11日以及9月12日加班是兩倍工資。

　　? 加班費算法：

　　1、9月10日中秋節(jié)當(dāng)天加班費三倍：

　　日工資(月工資÷21.75) ×300%×天數(shù)；

　　小時工資(日工資÷8) ×300%×小時數(shù)。

　　2、9月11日-9月12日加班費兩倍：

　　日工資(月工資+21.75) ×200%×天數(shù)；

　　小時工資(日工資÷8) ×200%×小時數(shù)。

　　按國家規(guī)定來看法定休假日用人單位安排工作的，按不低于勞動合同規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)的300%支付工資報酬;隨同法定休假日一并放假的休息日用人單位安排工作的，用人單位應(yīng)當(dāng)首先按同等時間安排補休，不能補休的按工資的200%支付工資報酬。